社名非公開024

COO候補(経営企画/M&A責任者からスタート)
―― 企業としての成長曲線を描く、M&A戦略を託します。

▼採用だけでない、HRサービスへ。
アルバイト求人サイトの運営や、自社採用サイトを簡単に作成できる採用管理システムといった採用関連サービスを提供してきた当社。近年では新たなリクルーティングモデルへの挑戦の他、人材の定着・教育、働き方の多様化促進など採用だけでないHR領域へ幅を広げます。その成長戦略の一つにM&Aの推進があります。

▼その実現に向けて必要なのが、あなたです。
現在、どのような事業や企業をM&Aしていくべきかの全体戦略が整っておらず、各事業の管掌役員がM&Aを進めている状態。そこであなたには全体の経営企画を踏まえ、既存事業にとって長期的なシナジーが生まれるよう、M&Aの戦略からその実行までお任せします。培ってきた経験や専門性を活かし、当社の成長にドライブをかけてください。
掲載期間21/04/01〜21/06/30

募集要項

参画時職種
M&A統括, 経営企画/管理責任者
将来目指せる
ポジション
COO候補
年収

<参画時年収>
年俸900万円〜1200万円

<将来目指せる年収>
1200万円~2000万円 ※その他、実績や貢献度に応じた調整が可能です。

職務内容

M&A戦略の立案およびその推進をお任せします。現在どのような方針でM&Aを行なうかも明確になっていないため、経営リソースを踏まえ、どのような企業・事業をM&Aするのかといったことから検討します。

<目指すのは、全体最適となるM&A>
これまでは各役員が自身の管掌事業に短期的なシナジーが生まれる企業・事業をM&Aするやり方でした。しかしこれでは部分最適の投資にしかなりません。そこであなたにM&A戦略の立案を委ね、各事業ひいては会社全体の成長を加速させるようM&Aを推進していただきます。

<M&A戦略の立案からその推進までお任せします>
経営リソースを踏まえ、どのような企業・事業に対してM&Aを行なうべきかのかといった方針・戦略を立案していただきます。その過程でリサーチやクロージング、M&A会社の選定などを行ない、M&Aを推進。実行後もシナジーを発揮できるよう経営統合を進めます。

将来的には

M&Aを行ない、企業としての収益性・効率性の向上を実現できた暁には、COOとしてより大きな裁量と権限で経営に携わることも可能です。また、M&Aを行なった会社を子会社化した際には、その社長として経営をお任せする可能性もあります。社内の人的リソースと状況に応じて決定します。

応募資格
<必須条件>
■経営コンサルタント/金融機関/事業会社における経営企画などにおいて、
 M&A戦略の立案および先導の経験をお持ちの方

<歓迎条件>
□グループシナジーを前提としたM&A戦略の立案経験
募集背景
東海エリアを中心としたアルバイト求人メディアをメインに事業を展開している当社。そのほかにも自社採用サイトを簡単に作成できる採用管理システムを提供しているほか、人材紹介サービスなどの事業を展開しています。

求人メディア運営をはじめとした当社の採用関連事業の多くは、いわゆる労働集約モデルのビジネス。売上を拡大させるためには人員を増やすことが前提になります。しかし、それでは事業効率が高くありません。そこで、業務全般を整理・再構築してBPRを進めるとともに、既存事業とシナジーを発揮するような企業・事業のM&Aを行ない、事業としての収益性・効率性を高めていきたいと考えています。

しかし社内には経営企画部門に専任者がいないほか、M&Aを先導する存在がいません。各役員が自身の管掌事業への短期的なシナジーを優先してしまっているため、経営戦略に基づいたM&Aになっていない状態です。そこで、今回経営リソースなどを踏まえてM&A戦略を描くとともに、それに関わる実務まで手がける責任者をお迎えします。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
本社/東京都千代田区
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
休日
【年間休日127日※2020年度実績】
土日祝(完全週休2日)
夏・冬期、GW休暇 ※各9日間
有給・特別・慶弔・勤続功労・裁判員休暇
ストック休暇
福利厚生
昇給年1回 ※3月
賞与年2回 ※4月・10月
交通費規定
※1.3km以上より。上限月額15万円。車通勤者も支給有
社会保険完備
確定拠出年金制度(マッチング拠出可能)
ジョブリクエスト制度
社員持ち株会
育児休暇制度
※2歳到達後の4月末日迄取得可(復帰した女性社員多数活躍中)
育児短時間勤務制度(小学校就学まで利用可能)
住宅補助手当(会社より異動を命じられた場合)

社長紹介

社名非公開024
非公開

企業概要

設立
1973年10月
代表者
非公開
従業員数
144名
売上高
非公開
資本金
4億5,599万円
利益
企業分類
上場
業種
サービス
事業概要
求人情報メディアの発行・運営、採用管理システムの運営、人材紹介事業 他
事業所
東京本社
東京~名古屋まで10事業所
関連会社
企業HP

応募・選考について

選考プロセス
【STEP1】
Web履歴書による書類選考

【STEP2】
代表面接(合計3時間程度。当社代表とじっくり話ができるよう、十分な時間を確保します)※土日希望も極力調整します

【STEP3】
最終擦り合わせ

【STEP4】
内定
応募
受付方法
以下のフォームよりご記載ください。
面接地
本社/東京都千代田区
連絡先
ceo_project@en-japan.com
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